Ayer, jueves 29 de agosto a las 3:00 pm. miembros de la Junta Directiva Sindical en representación de los Trabajadores y la Lic. Maria Eugenia Artuza como representante legal de la Empresa consignaron ante la inspectoria del trabajo en su sede de Maracaibo, el Convenio Colectivo de Trabajo de los Trabajadores de C.A. Cervecería Regional planta Maracaibo y sus Centros de Distribución, el cual tendrá vigencia desde el 1 de julio de 2013 hasta el 30 de septiembre de 2015 (27 meses).
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| Eduardo Pirela, vocal y Ángel Fuenmayor, Secretario General de STICACEZ estampan su firma en aprobación del Contrato Colectivo consignado. |
El Contrato Colectivo definitivo consta de 102 clausulas desglosadas de la siguiente manera:
- 22 Clausulas DISPOSICIONES GENERALES
- 29 Clausulas SOCIOECONÓMICAS
- 27 Clausulas ECONÓMICAS
- 12 Clausulas SALUD E HIGIENE
- 12 Clausulas SINDICALES
Completada la tarea que le corresponde tanto al Sindicato como a la Empresa, solo queda esperar que la inspectoria del trabajo revise y homologue la Convención Colectiva para que los Trabajadores empiecen a disfrutar plenamente de los beneficios allí consagrados. Asimismo anunciamos que la próxima semana será cancelado el Bono a la Firma acordado en la clausula 101 del Contrato Colectivo, cuyo monto quedó estipulado en 12.000 Bs. Por otra parte la retroactividad de todos los beneficios, incluyendo salario se cancelaran una vez sea homologada la convención.
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