En la sesión de ayer martes, 2 de julio se presentaron en la mesa de negociación 8 clausulas las cuales no propiciaron mayor debate por la simplicidad de las mismas y el rápido acuerdo que se logró entre las partes, sin embargo 2 clausulas quedaron diferidas por detalles planteados por el Sindicato que se deben tomar en cuenta para su aprobación.
Las 6 clausulas APROBADAS fueron las siguientes:
- Clausula 83: Uniformes; la Empresa en las próximas dotaciones ademas de hacer entrega de las chemises, pantalones y botas de seguridad a los Trabajadores, adicionalmente entregará anualmente 2 toallas y 6 jabones de tocador para su aseo personal.
- Clausula 87: Sanitarios y agua potable; quedó asentado en la minuta de esta reunión el compromiso por parte de la Empresa hacerle un mayor seguimiento al plan de mantenimiento de los filtros de agua.
- Clausula 90: Equipos contra incendios; sin mayor relevancia.
- Clausula 95: Carteleras sindicales y oficina sindical; sin mayor relevancia.
- Clausula 99: Visita a los centros de trabajo; la Empresa rechazó la propuesta del Sindicato de asignarle un medio de transporte para realizar las visitas a los Centros de Distribución, sin embargo mantiene la disposición de cubrir con todos los gastos que generen estas visitas.
- Clausula 101: Edición de la convención; sin mayor relevancia.
Asimismo las clausulas donde no se logró llegar a un acuerdo fueron:
- Clausula 88: Servicios de salud
- Clausula 91: Fuero Sindical
En esta sesión negociadora los Trabajadores Engels Acosta (CEDIS Sur) y Elvis Carroz (Llenador Envasado) sirvieron de observadores a lo largo de la jornada. En estas 3 semanas y 6 sesiones de trabajo se ha alcanzado aprobar el 41% de las clausulas plasmadas en el proyecto de Convención Colectiva, el cual se puede traducir en un buen ritmo de negociación.
La próxima reunión quedó programada para el jueves 11 de julio a las 9am donde se prevee abordar clausulas económicas.
A PASO FIRME HACIA
EL CONTRATO COLECTIVO JUSTO!
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