Surtracrev Sindicato: GOBIERNO NACIONAL DECRETA INAMOVILIDAD LABORAL HASTA EL 2011

jueves, 16 de diciembre de 2010

GOBIERNO NACIONAL DECRETA INAMOVILIDAD LABORAL HASTA EL 2011


El presidente de la República, Hugo Chávez anunció la extensión de la inamovilidad laboral hasta el próximo 31 de diciembre de 2011. La medida, que ha sido extendida anualmente desde 2006, se mantenía vigente desde el pasado 23 de diciembre cuando fue decretada por última vez.
El anuncio fue realizado pasadas las 12 am. vía Twitter. "Hola. Buenos días a todos. Acabo de firmar decreto inamovilidad laboral hasta 31 Dic 2011. Justicia Social! Viva la clase obrera!" escribió desde su cuenta personal en esta red social @chavezcandanga, quien sólo se refirió a la fecha de caducidad del decreto que recién firmó y no aportó mayores detalles acerca de la citada disposición.

5 comentarios:

Anónimo dijo...

el gobierno no hace nada con renovar este decreto año a año si no tenemos una ley del trabajo que realmente proteja los derechos de los trabajadores. se hara justicia social cuando aprueben una nueva ley organica del trabajo.

Anónimo dijo...

DE QUE MANERA SE PUEDE AFILIAR UN TRABAJADOR A SUTRACREZ

Unknown dijo...

Saludos.. Al compañero del comentario 1 le queremos decir que "LA JUSTICIA TARDA PERO LLEGA" confiemos en las leyes del hombre y las de Dios.
Compañero del comentario 2, tu afiliación se concretaría llenando un formato que te hace miembro de nuestro sindicato pero antes nos puedes enviar un correo electrónico a la dirección sutracrez@gmail.com con tu nombre y numero de teléfono y nosotros gustosamente te contactaremos a la brevedad posible para hacer efectiva la afiliación. tienes que ser trabajador nomina diaria de Cervecería Regional en el estado Zulia. Gracias por tu iniciativa, como tu son unos cuantos. La conciencia esta despertando y nuestro sindicato crece a paso firme. YA NO SOMOS 20!

SUTRACREZ

Anónimo dijo...

señores de sutracrez queremos informacion de nuestros compañeros despedidos ilegalmente de la empresa, que ha pasado con ellos? cuando seran reincorporados? que se esta haciendo para lograr su reenganche?

Unknown dijo...

Saludos al compañero del comentario 4, los procedimientos de reenganches de los compañeros que injustificadamente despidieron están en progreso, tenemos la mejor asesoría legal para que se ejecuten lo antes posible, pero esos procedimientos no son tan rápidos como deseamos. La ley nos ampara y esperaremos por ella.