Nuestra organización sindical expresa su voluntad de
mantener la relación con C.A. Cervecería Regional, bajo el marco de la
cooperación, consideración, respeto mutuo y el fiel cumplimiento de las
disposiciones contenidas en la convención colectiva y la legislación laboral
vigente, inclusive en circunstancias en las que pudieran existir desacuerdos
propios de la dinámica de las relaciones interpersonales.
Tal declaración establecida en la cláusula 3 del convenio que rige la
relación laboral entre C.A. Cervecería Regional y sus trabajadores, es
recíproca, por lo tanto, las partes estamos obligadas a garantizar acuerdos que
honren los principios que en esta norma se establecen.
Hasta el mes de marzo de este año, empresa y sindicato
fuimos capaces de superar las diferencias que naturalmente caracterizan a una
relación donde las partes persiguen distintos objetivos, pero siempre con la
disposición de encontrar el punto medio para lograr acuerdos.
Esto era posible porque a pesar de tales diferencias, los
principios de cooperación, consideración, respeto mutuo y el fiel cumplimiento
a las normas que regulan la relación entre las partes, estaban presentes para
que finalmente prevalecieran en las negociaciones.
Actualmente, donde pareciera que esas bases se resquebrajan,
nuestra organización sindical exhorta a C.A. Cervecería Regional a reconstruir
las mismas, cada uno en sus funciones y sin renunciar al derecho que nos
asiste, pero con la disposición de tender lazos que permitan llegar a acuerdos
de provecho para ambos.
